Na podstawie wyników wyszukiwania nie udało się znaleźć tytułu whitepaper dla konkretnego projektu kryptowalutowego lub blockchain o nazwie „Salary Mining” lub skrócie „SLRM”. W wynikach wyszukiwania „SLRM” najczęściej odnosi się do projektu „Solid and Liquid Resource Management” lub modelu „Self-Learning Response Model” firmy IBM. Natomiast „Salary Mining” pojawia się głównie w kontekście danych płacowych, trendów wynagrodzeń w górnictwie itp. Dlatego, bazując na dosłownym znaczeniu nazwy „Salary Mining” oraz jej potencjalnym odniesieniu w branży blockchain/kryptowalut, można podsumować jej główny temat jako zdecentralizowany system pozyskiwania i zarządzania wynagrodzeniem lub wartością pracy. Salary Mining: zdecentralizowany system wynagrodzeń

Czym jest Salary Mining

Przyjaciele, wyobraźcie sobie, że pracujemy na etacie i co miesiąc otrzymujemy pensję. W świecie blockchain istnieje projekt o nazwie Salary Mining (SLRM), którego celem jest umożliwienie posiadaczom jego tokenów regularnego otrzymywania „dochodu” – podobnie jak wypłaty.

Ten projekt jest dość wyjątkowy, ponieważ nie jest tylko wirtualną kryptowalutą, lecz łączy świat cyfrowy z rzeczywistym. Salary Mining (SLRM) twierdzi, że jest pierwszym tokenem wydobywczym posiadającym własną fizyczną kopalnię. Oznacza to, że w rzeczywistości posiada maszyny, które „kopią” (czyli rozwiązują złożone problemy matematyczne, aby zdobyć nowe kryptowaluty), a zyski z wydobycia są regularnie rozdzielane posiadaczom tokenów SLRM w formie innej stabilnej kryptowaluty (nazywanej USDTether, w skrócie USDT – można ją traktować jak cyfrowego dolara powiązanego z USD, o stabilnej cenie).

Podsumowując, Salary Mining to projekt, który pakuje zyski z rzeczywistego wydobycia w cyfrowe tokeny. Nie musisz kupować własnych koparek, szukać lokalizacji czy płacić za prąd – wystarczy posiadać tokeny SLRM, aby uczestniczyć w zyskach z fizycznej kopalni. Główną grupą docelową są osoby, które chcą uzyskiwać pasywny dochód (Passive Income) dzięki kryptowalutom.

Wizja projektu i propozycja wartości

Wizja Salary Mining jest bardzo bezpośrednia: chce zapewnić wszystkim uczestnikom „stały, znaczący i zmieniający życie pasywny dochód”. Uważa, że lojalność to zaufanie, a zaufanie w erze cyfrowej jest nową „walutą”, podobnie jak Bitcoin.

Projekt chce rozwiązać kluczowy problem, jakim jest rozdział pomiędzy kryptowalutami a tradycyjnymi finansami. Wiele osób chce inwestować w cyfrowe aktywa, ale preferuje aktywa fizyczne. Salary Mining próbuje być „mostem” łączącym te dwa światy. Poprzez powiązanie zysków z fizycznego wydobycia z cyfrowymi tokenami, inwestorzy mogą korzystać z wygody cyfrowych aktywów, jednocześnie czując „bezpieczeństwo” wynikające z rzeczywistego zaplecza.

W porównaniu z podobnymi projektami, Salary Mining wyróżnia się naciskiem na wsparcie „fizycznej kopalni”. Wiele projektów „wydobywczych” generuje zyski jedynie poprzez staking płynności, natomiast SLRM rzeczywiście uczestniczy w Proof of Work (PoW) i wykorzystuje wielofunkcyjne urządzenia, nie ograniczając się do jednej blockchain. Podkreśla także, że nagrody wypłacane są w stabilnej walucie USDT, co oznacza, że niezależnie od hossy czy bessy, inwestorzy mogą korzystać ze stabilnych nagród.

Charakterystyka technologiczna

Podstawy technologiczne Salary Mining obejmują:

• Platforma blockchain: Binance Smart Chain (BSC)

  Token SLRM jest oparty na Binance Smart Chain (BSC). Można ją porównać do autostrady zaprojektowanej specjalnie dla transakcji kryptowalutowych i smart kontraktów (Smart Contract – programów automatycznie realizujących warunki umowy), charakteryzującej się szybkim działaniem i niskimi opłatami.

• Fizyczne wydobycie i Proof of Work (PoW)

  Projekt deklaruje posiadanie fizycznej kopalni i uczestnictwo w Proof of Work (PoW). Proof of Work to mechanizm konsensusu stosowany m.in. przez Bitcoin, polegający na tym, że górnicy konkurują w rozwiązywaniu złożonych obliczeń, a zwycięzca otrzymuje nową kryptowalutę jako nagrodę. Sprzęt kopalni Salary Mining jest wielofunkcyjny i nie ogranicza się do wydobycia jednej kryptowaluty.

• Automatyczny mechanizm nagród

  Token SLRM posiada automatyczny mechanizm nagród – posiadacze otrzymują USDTether (USDT) jako nagrodę. USDT to stablecoin, którego wartość jest powiązana 1:1 z dolarem amerykańskim, więc jego cena jest bardzo stabilna i idealna do dystrybucji zysków.

• Mechanizm deflacyjny

  Projekt opisuje SLRM jako „deflacyjny, bez tarcia, generujący zyski aktyw”. Deflacyjny oznacza, że całkowita podaż tokenów może się zmniejszać z czasem, np. poprzez spalanie części tokenów, co teoretycznie zwiększa wartość pozostałych.

Tokenomia

Tokenomia Salary Mining koncentruje się wokół natywnego tokena SLRM:

• Symbol i blockchain emisji

  Symbol tokena to SLRM. Jest emitowany na Binance Smart Chain (BSC).

• Podaż i obieg

  Maksymalna podaż SLRM to 100 milionów (100,000,000 SLRM). Według projektu, w obiegu znajduje się 50 milionów (50,000,000 SLRM). Należy jednak pamiętać, że platformy takie jak CoinMarketCap nie zweryfikowały tej liczby.

• Mechanizm inflacji/spalania

  SLRM został zaprojektowany jako deflacyjny aktyw. Choć szczegóły nie są podane, zwykle deflacyjne tokeny zmniejszają podaż poprzez podatek od transakcji, wykup i spalanie itp.

• Zastosowanie tokena

  Głównym zastosowaniem tokena SLRM jest bycie dowodem na pasywny dochód. Posiadacze SLRM mogą regularnie otrzymywać nagrody wypłacane w USDTether (USDT). Źródłem tych nagród są zyski z fizycznej kopalni projektu.

  Projekt wspomina także, że zyski z wydobycia będą wykorzystywane do zakupu „SLR” i dystrybucji dla posiadaczy. Może tu występować niejasność, ponieważ projekt podkreśla, że nagrody są wypłacane w USDT. Biorąc pod uwagę, że SLRM jest drugim tokenem wydanym przez Salary Eco Finance, a pierwszym był $SLR, możliwe, że zyski z wydobycia są wykorzystywane do wykupu $SLR i dystrybucji, lub jest to błąd i faktycznie dystrybuowany jest USDT.

• Dystrybucja i harmonogram odblokowania tokenów

  W dostępnych informacjach publicznych nie znaleziono szczegółów dotyczących proporcji dystrybucji SLRM (np. zespół, inwestorzy, społeczność, ekosystem) ani harmonogramu odblokowania.

Zespół, zarządzanie i finanse

Jeśli chodzi o członków zespołu, strukturę zarządzania i sytuację finansową Salary Mining, dostępne publicznie informacje są bardzo ograniczone.

• Członkowie kluczowi i cechy zespołu

  W dostępnych materiałach nie znaleziono szczegółowych informacji o nazwiskach, doświadczeniu czy wielkości zespołu. Projekt podaje, że SLRM jest drugim tokenem wydanym przez Salary Eco Finance, posiada „zbudowaną społeczność” i „doświadczenie w udanych projektach kryptowalutowych”, co sugeruje doświadczony zespół, ale szczegóły nie są ujawnione.

• Mechanizm zarządzania

  Nie znaleziono szczegółów dotyczących mechanizmu zarządzania Salary Mining (np. czy decyzje podejmowane są przez głosowanie społeczności, czy przez scentralizowany zespół).

• Skarbiec i finansowanie

  Brak informacji o wielkości skarbca projektu, rezerwach finansowych czy szczegółach dotyczących środków na działalność operacyjną.

W branży blockchain przejrzystość zespołu i stopień decentralizacji zarządzania są kluczowe dla oceny zdrowia projektu. W przypadku Salary Mining, gdzie informacje są nieprzejrzyste, inwestorzy powinni zachować szczególną ostrożność.

Mapa drogowa

Informacje o mapie drogowej Salary Mining są ogólne, skupiają się na przyszłych kierunkach rozwoju i planach, brakuje szczegółowych dat i historii.

• Plany na przyszłość

  Zespół deklaruje, że w ciągu najbliższych miesięcy planuje rozszerzyć działalność na blockchainie i uruchomić szereg nowych projektów. Plany obejmują:

  • Karta debetowa (Debit Card): prawdopodobnie ma umożliwić użytkownikom wygodne korzystanie z kryptowalut w codziennych płatnościach.
  • Więcej tokenów wydobywczych (Mining Token): może to oznaczać wprowadzenie kolejnych tokenów związanych z wydobyciem lub rozwój ekosystemu SLRM.
  • Budowa globalnej sieci koparek: wizja projektu zakłada, że z czasem, dzięki wpływom z podatków, będą kupowane kolejne koparki i rozwijana globalna sieć urządzeń wydobywczych.

• Kluczowe wydarzenia historyczne

  Brak szczegółowej listy historycznych wydarzeń czy osiągnięć projektu. Wspomniano, że SLRM jest drugim tokenem Salary Eco Finance, a pierwszym był $SLR, który stanowi „proof-of-concept”, co można uznać za tło historyczne, ale nie podano szczegółowej osi czasu.

Jasna, szczegółowa i oparta na kamieniach milowych mapa drogowa jest kluczowa dla oceny postępów i potencjału projektu. Obecnie Salary Mining prezentuje ogólne plany, bez konkretnych szczegółów wykonawczych.

Typowe ryzyka

Inwestowanie w każdy projekt kryptowalutowy wiąże się z ryzykiem, Salary Mining (SLRM) nie jest wyjątkiem. Oto najważniejsze ryzyka:

• Ryzyka technologiczne i bezpieczeństwa

  • Ryzyko smart kontraktów: Token SLRM działa na Binance Smart Chain, a smart kontrakty mogą mieć luki. Atak lub błąd w smart kontrakcie może prowadzić do utraty środków.
  • Ryzyko operacyjne fizycznej kopalni: Projekt opiera się na zyskach z fizycznej kopalni, co oznacza ryzyka typowe dla tradycyjnego wydobycia: wzrost cen energii, awarie sprzętu, amortyzacja, wzrost trudności wydobycia, spadek cen kryptowalut itp.
  • Ryzyko centralizacji: Jeśli zarządzanie kopalnią jest scentralizowane, istnieje ryzyko braku przejrzystości i niedemokratycznych decyzji.

• Ryzyka ekonomiczne

  • Ryzyko zmienności rynku: Mimo że nagrody SLRM są wypłacane w USDT, cena samego tokena SLRM podlega wahaniom rynku kryptowalut. Jeśli cena SLRM gwałtownie spadnie, nawet stabilne nagrody mogą nie zrekompensować straty kapitału.
  • Niepewność zysków: Zyski z wydobycia zależą od wielu czynników: ceny kryptowalut, trudności wydobycia, kosztów energii itd. Obiecany „pasywny dochód” może nie być stabilny, a nawet niższy od oczekiwań.
  • Ryzyko płynności: Istnieją informacje, że projekt ma ograniczone dane transakcyjne, co może wynikać z niskiej płynności na giełdach lub delistingu. Brak płynności utrudnia kupno/sprzedaż SLRM w razie potrzeby.
  • Ryzyko przejrzystości informacji: CoinMarketCap podaje, że nie zweryfikował podaży SLRM w obiegu, co wskazuje na możliwą nieprzejrzystość kluczowych danych i zwiększa ryzyko asymetrii informacyjnej dla inwestorów.

• Ryzyka regulacyjne i operacyjne

  • Ryzyko regulacyjne: Przepisy dotyczące kryptowalut i wydobycia na świecie ciągle się zmieniają. Każda niekorzystna regulacja może negatywnie wpłynąć na działalność projektu i wartość tokena.
  • Niepełne informacje o projekcie: Brak szczegółowego whitepaper, informacji o zespole, strukturze zarządzania i audytach utrudnia ocenę wiarygodności i długoterminowego potencjału projektu.
  • Ryzyko marketingowe: Projekt używa haseł typu „zmieniający życie pasywny dochód”, „DeFi 3.0 Tokenomics”, co może mieć charakter marketingowy. Inwestorzy powinni być ostrożni wobec nadmiernych obietnic i samodzielnie analizować projekt.

Pamiętaj: powyższe informacje służą wyłącznie celom informacyjnym i nie stanowią porady inwestycyjnej. Przed podjęciem jakiejkolwiek decyzji inwestycyjnej przeprowadź własne badania (Do Your Own Research, DYOR) i skonsultuj się z profesjonalnym doradcą finansowym.

Lista weryfikacyjna

Dla projektów blockchain takich jak Salary Mining (SLRM) poniżej znajdziesz kluczowe punkty, które możesz samodzielnie zweryfikować:

• Adres kontraktu w eksploratorze blockchain

  Adres kontraktu tokena SLRM to:

  0x15ad...f703
  . Możesz go wpisać w eksploratorze Binance Smart Chain (np. BscScan), aby sprawdzić liczbę posiadaczy, historię transakcji, całkowitą podaż itd. To pozwoli ocenić aktywność i dystrybucję tokena.

• Aktywność na GitHub

  DropsTab i BitDegree.org podają link do GitHub projektu Salary Mining. Odwiedź repozytorium, sprawdź częstotliwość aktualizacji kodu, wkład deweloperów, istnienie aktywnej społeczności. Aktywny GitHub zwykle oznacza ciągły rozwój i wsparcie projektu.

• Oficjalna strona i media społecznościowe

  Odwiedź oficjalną stronę projektu (np. salaryeco.io) oraz kanały społecznościowe (Telegram, Reddit), aby sprawdzić najnowsze ogłoszenia, atmosferę w społeczności oraz częstotliwość i przejrzystość komunikacji zespołu.

• Whitepaper

  Choć nie udało mi się bezpośrednio przeanalizować whitepaper, platformy takie jak CoinMarketCap i Crypto.com udostępniają do niego link. Warto go przeczytać, aby poznać szczegółową wizję, technologię, model tokenomii, zespół i plany na przyszłość.

• Raporty z audytu

  Sprawdź, czy projekt przeszedł audyt bezpieczeństwa przez zewnętrzną firmę. Raport z audytu smart kontraktów pozwala ocenić bezpieczeństwo kodu i wykryć potencjalne luki. Brak wzmianki o audycie w dostępnych informacjach to istotna luka.

• Dane rynkowe

  Na platformach takich jak CoinMarketCap, Crypto.com sprawdź aktualną cenę SLRM, wolumen, kapitalizację, historyczne wykresy itd. Zwróć uwagę na adnotacje typu „niezweryfikowana podaż w obiegu”.

Podsumowanie projektu

Przyjaciele, na podstawie powyższego opisu możemy wstępnie poznać projekt Salary Mining (SLRM). Jest to kryptowalutowy projekt oparty na Binance Smart Chain (BSC), którego kluczową cechą jest połączenie cyfrowych tokenów z fizycznymi kopalniami kryptowalut. Celem projektu jest zapewnienie posiadaczom pasywnego dochodu wypłacanego w stablecoinie USDT, próbując zniwelować przepaść między światem kryptowalut a tradycyjnymi aktywami.

Pod względem wizji Salary Mining stawia sobie ambitny cel: poprzez innowacyjny model tokenomii zapewnić użytkownikom „zmieniający życie pasywny dochód”. Uczestniczy w rzeczywistym wydobyciu Proof of Work (PoW), a nie tylko w wydobyciu płynności, co czyni narrację projektu bardziej unikalną.

Musimy jednak zauważyć, że obecnie publicznie dostępne informacje o Salary Mining są ograniczone. Brakuje szczegółów o kluczowych członkach zespołu, mechanizmach zarządzania, sytuacji finansowej i szczegółowej mapie drogowej. Mimo deklaracji posiadania fizycznej kopalni, nie ujawniono szczegółów dotyczących jej skali, przejrzystości operacji czy wyników finansowych. CoinMarketCap wyraźnie podkreśla, że podaż w obiegu nie została zweryfikowana, co wymaga ostrożności przy ocenie wiarygodności danych.

Podsumowując, Salary Mining oferuje ciekawy model generowania pasywnego dochodu dla posiadaczy tokenów poprzez fizyczne wydobycie. Może to być atrakcyjne dla osób, które chcą uczestniczyć w wydobyciu kryptowalut bez zarządzania sprzętem. Jednak ryzyka związane z brakiem przejrzystości, możliwą niską płynnością i zmiennością rynku kryptowalut są istotne.

Jeszcze raz podkreślam: wszystkie powyższe informacje to analiza na podstawie dostępnych źródeł i nie stanowią porady inwestycyjnej. Rynek kryptowalut jest bardzo zmienny i ryzykowny. Przed podjęciem jakiejkolwiek inwestycji przeprowadź własne, dogłębne badania (DYOR) i poznaj wszystkie potencjalne ryzyka.

Więcej szczegółów znajdziesz, badając oficjalne materiały projektu i dyskusje społeczności.